国网武安市供电公司考勤管理有了“千里眼”

　　“管陶供所小吴7时56分签到……”4月11日一上班，国网武安市供电公司乡镇供电所管理部专责老康就开始在40多公里外的办公室里通过电脑检查基层单位人员出勤情况。

　　为了进一步加强乡镇供电所日常规范化管理，武安市供电公司今年初对所属25个供电所(营业站)考勤机进行联网，该公司全部供电所(营业站)员工日常考勤实现了考勤数据实时远程采集和管理。

　　开展考勤联网工作是武安市供电公司进一步落实河北省市公司“十三五”发展目标，深入推进“两个转变”的重要体现;是进一步规范用工管理，强化过程管控，实现市县公司“一体化”运作、“同质化”发展的重要举措。目的是打造一支高素质、专业化队伍，提高全员劳动生产效率，促进公司基础管理和精益化管理水平不断提升。

　　此次考勤机联网工作既是对工作效率进行监控和预警，也是将事后考核转变为过程监控、实时纠偏的工作方法，为推动公司健康发展，保持队伍稳定提供了技术保障。